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Formation – Implanter le système d’information (SIRH)

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17
Août, 2020
1,650.00€

Implanter un système SIRH dans votre entreprise

 

JURIS PAYE vous propose la formation “Implanter le système d’information (SIRH)” au cata logue des optimisations et fiabilités de la paie.

 

Vous pouvez retrouver l’intégralité du contenu de votre formation en téléchargeant le PDF sur le bouton d’action qui s’affichera juste en dessous.

 

Implémenter un système d’information SIRH est bien plus qu’un choix technologique. La technologie moderne de la prochaine génération de logiciels en tant que solution (SaaS) offre un degré élevé d’automatisation des tâches de gestion des ressources humaines (GRH) très poussée pour aider au mieux les gestionnaires de paie.

 

Notre formation vous accompagne !

 

Au cours des 15 dernières années environ, la gestion des ressources humaines (GRH) a en effet progressé de manière significative et a fini par devenir une spécialité supplémentaire que vos gestionnaires de paie doivent maîtriser. Elle fait ressortir en pleine lumière le rôle central du personnel dans l’efficience et la qualité tant des services publics que des entreprises privées, et donc l’importance de mettre en oeuvre une gestion cohérente, résolument moderne et rigoureuse.

 

La vision globale adoptée par les professionnels de la GRH permet de la traduire en un concept intégré compatible avec les normes de qualité actuelles. Cette publication clarifie les éléments essentiels, des principes aux dispositifs fonctionnels simples. La discussion des procédures cruciales de GRH est structurée de la même manière pour chacune d’entre elles : interprétation et actions nécessaires de la procédure, exécution, gestion et contrôle de la procédure, liste des éléments à préserver par la structure du pouvoir ainsi qu’indicateurs de recommandations utiles pour le renforcement de chaque phase.

 

Découvrez ici les objectifs, le contenu et les informations sur la formation.

 

OBJECTIFS DE LA FORMATION

La formation vous permet d’apprendre :

  • À connaître les outils performants pour une implantation réussie du SIRH,
  • À éviter les problèmes au moment du lancement,
  • À dynamiser les outils RH,
  • À bâtir un cahier des charges pour l’implantation du logiciel,
  • Les nouveautés 2020.

 

Nous vous transmettons les savoirs indispensables pour comprendre comment implanter le système d’information (SIRH).

 

Découvrez maintenant le contenu de la formation “Implanter le système d’information (SIRH)” :

Contenu

Nombre de thématiques: 22 Durée 3 jours

1.1. Bien délimiter ses besoins (Jour 1 - matinée)  0/3

Nous vous donnerons les éléments à prendre en considération pour une étude complète des lieux
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1.2. Écrire un cahier des charges (Jour 1 - après-midi)  0/6

Nous reviendrons en détail sur la mission des parties prenantes au projet
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1.3. Étudier et retenir une solution (Jour 2 - matinée)  0/5

Nous reviendrons en détail sur le dossier de l’externalisation
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1.4. Gérer l’implantation du SIRH (Jour 2 - après-midi)  0/4

Nous vous expliquerons, en prenant des cas pratiques, comment déjouer les problèmes majeurs d’implantation
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1.5. Booster les différents modules opérationnels (Jour 3 - journée entière)  0/4

Nous prendrons des exemples concrets concernant le module gestion des temps
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Formateur