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Formation – Droit social et management : les indispensables

Droit social pour les managers d’équipes – image – site
02
Juil, 2020
1,250.00€

JURIS PAYE vous propose la formation “Droit social et management : les indispensables.

 

Découvrez ici les objectifs, le contenu et les informations sur la formation.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

La formation vous permet d’apprendre :

  • Les grands thèmes du droit social appliqués en management
  • Les techniques d’optimisation de la gestion managériale
  • Les nouveautés 2020

Nous vous transmettons les savoirs indispensables pour comprendre le droit social pour manager.

 

Découvrez maintenant le contenu de la formation “Droit social et management : les indispensables :

Contenu

Nombre de thématiques: 18 Durée 2 jours

1.1. Le management : les bases du droit social (Jour 1 - matinée)  0/2

Nous parlerons des grands principes du management en droit social
  • 1.
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1.2. La gestion des contrats courts (Jour 1 - matinée)  0/2

Nous nous arrêterons sur les contrats temporaires pour en détailler les particularités à prendre en compte dans le management
  • 1.
  • 2.

1.3. L’organisation du temps de travail (Jour 1 - après-midi)  0/2

Nous parlerons en détail des questions relatives à la gestion de la durée du travail
  • 1.
  • 2.

1.4. Comment appréhender les relations avec les employés ? (Jour 1 - aprèsmidi)  0/3

Nous nous questionnerons sur l’attitude à avoir pour adopter un management efficace
  • 1.
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1.5. Les fondamentaux du droit disciplinaire (Jour 2 - matinée)  0/3

Nous nous attarderons sur les bases du droit disciplinaire qui fait partie intégrante des domaines d’intérêt du manager
  • 1.
  • 2.
  • 3.

1.6. La rupture du contrat de travail : que faut-il savoir ? (Jour 2 - après-midi)  0/3

Nous évoquerons le contrat de travail quand il arrive à son terme
  • 1.
  • 2.
  • 3.

1.7. Soigner ses relations avec les différents acteurs de l’entreprise (Jour 2 - après-midi)  0/3

Nous nous intéresserons à la gestion des relations professionnelles avec deux acteurs indispensables au management d’une entreprise
  • 1.
  • 2.
  • 3.

Formateur